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在百替生物,每个员工都享有培训和充电的机会。人力资源部会根据员工职业发展规划,定期组织各种性质的培训,为“精英人才”设立管理培训等一整套完善的培训体系。在百替生物,有发展潜力的员工将获得更多的培训机会。
百替生物学院统筹管理内部日常教学工作,建立培训体系,打造高绩效团队,支持战略落地、业务发展以及员工成长。
公司选取优秀的、有潜能的“种子”员工,作为重点培养的骨干设计人才或管理储备干部,接受公司内部的精英培育课程的辅导。公司将选择优秀的有志之士,加入“百分百事业俱乐部”。